Ministerul Afacerilor Externe va angaja personal IT contractat

Ministerul Afacerilor Externe a emis un nou anunț de recrutare prin intermediul DPB. Conform anunțului publicat pe 25 decembrie 2019, Ministerul Afacerilor Externe va angaja 10 personal contractat în perioada 21-2020 februarie 14 pentru a fi angajat în organizația centrală.

Pe baza anexei 375 la Decretul-lege nr.6, publicat în Monitorul Oficial din 31 și numerotat 12, „În ceea ce privește angajarea personalului IT contractat în unitățile de prelucrare a informațiilor la scară largă din instituțiile și organizațiile publice, care urmează să fie angajați în organizația centrală a Ministerului Afacerilor Externe” În conformitate cu articolul 2008 din Regulamentul privind principiile și procedurile, 27097 (paisprezece) personal IT contractual vor fi recrutați în ordinea succesului ca urmare a examenului oral / practic.

Șaptezeci la sută (3%) din scorul KPSSP70 obținut la examenul de selecție a personalului public (KPSS) în ultimii doi ani și la Testul de competență în limbi străine (YDS / e-YDS) în ultimii cinci ani sau echivalent cu YDS de către Consiliul de învățământ superior Candidatul va fi chemat la examenul oral / practic care va avea loc în perioada 30 - 10 februarie 10, începând de la cel mai mare punctaj și de până la 21 ori mai mult de poziția fiecărui personal IT contractat anunțat în funcție de totalul de treizeci la sută (2020%) din scorul în YDS. .

Candidații care nu au punctaj KPSSP3 sau care nu depun documentul de rezultat vor fi evaluați ca 3 (șaptezeci), iar scorul în limba străină a solicitanților care nu depun scor sau document de rezultat în limba străină vor fi evaluați ca 70 (zero). Personalul IT contractat va fi angajat în ordinea reușitei ca urmare a examinării orale / practice.

1. CERINȚE PENTRU SOLICITARE ȘI CALIFICĂRI PENTRU EXAMEN
A-CONDIȚII DE APLICARE
a) Să aibă condițiile generale prevăzute la articolul 657 din Legea funcționarilor publici nr. 48,
b) A fi absolvit XNUMX ani studii de calculatoare, inginerie software, inginerie electrică, inginerie electronică, inginerie electrică și electronică și departamente de inginerie industrială a facultăților sau instituțiilor de învățământ superior din străinătate a căror echivalență este acceptată de Consiliul pentru învățământ superior,
c) de la departamentele de inginerie ale facultăților de patru ani, altele decât cele specificate la litera (b), departamentele facultăților de știință și literatură, educație și științe ale educației care oferă educație pe calculator și tehnologie și departamentele de statistică, matematică și fizică, Absolvenții instituțiilor de învățământ superior (absolvenții de învățământ superior menționați în prezentul alineat pot solicita una dintre pozițiile care pot fi plătite de până la 2 (două) ori de plafonul salariului brut pe lună.)
d) Având cel puțin 3 (trei) ani de experiență profesională pentru software, proiectare și dezvoltare de software și gestionarea acestui proces sau pentru instalarea și gestionarea sistemelor de rețea pe scară largă timp de cel puțin 5 (trei) ani pentru cei care nu pot depăși plafonul de preț și cel puțin 657 (cinci) ani pentru alții, (În determinarea experienței profesionale; se afirmă că, în calitate de membru al personalului supus Legii nr. 4 sau paragraful (b) al articolului 399 din aceeași lege sau servicii contractate supuse Decretului Legea nr. 3, în sectorul privat, el a fost transferat ca lucrător în statutul de personal IT prin plata primei la securitatea socială perioadele de servicii documentate sunt luate în considerare.) (A se vedea articolul XNUMX litera (g))
e) Să demonstreze că sunt familiarizați cu cel puțin două limbaje de programare actuale, cu condiția să cunoască hardware-ul perifericelor computerului și securitatea de gestionare a rețelei stabilită (a se vedea punctul 3 (h)).
f) Să fi efectuat, amânat sau scutit de serviciul militar activ sau trecut în clasa de rezervă pentru candidații bărbați,

B-CALIFICĂRI NECESARE PENTRU CANDIDATE PENTRU POZIȚII APLICATE

B.1 Senior Manager de rețea (1 persoană - cu normă întreagă - plafon de taxă brută lunară de 4 ori pe lună)
a) să fi lucrat cel puțin 5 (cinci) ani în unități de prelucrare a datelor pe scară largă (sectorul public sau privat), ca angajat al instituției sau ca consultant în aceste instituții,
b) Să aibă cunoștințe despre monitorizarea și configurarea întreținerii pe serverele Microsoft Windows (2012, 2012 R2, 2016),
c) Cunoașterea clusterului de basculare și a configurațiilor Always-on,
d) Să dețină competența cu privire la produsul de securitate Checkpoint
e) Experiență în sistemul de prevenire a intrusiilor (IPS),
f) Experiență în firewall-ul pentru aplicații web (WAF) și cunoașterea metodologiilor OWASP,
g) Experiență în arhitecturi de rețea, securitatea dispozitivelor de rețea și continuitatea activității,
h) Să aibă cunoștințe și experiență în gestionarea dispozitivelor de echilibrare a sarcinii,
De preferat, aveți următoarea experiență și certificate:
- Cunoștințe și experiență în gestionarea centrală a jurnalelor, HP Arcsight SIEM și corelarea jurnalelor,
- Experiență în managementul McAfee ePolicy Orchestrator și Endpoint Security,
- Să aibă cunoștințe și experiență despre sistemele de scanare a vulnerabilităților,
- Experiență în proiectare, continuitate de afaceri și depanare în soluții IPSEC și SSL vpn,
- Experiență în instalarea și gestionarea instrumentelor de monitorizare a rețelei,
- Având suficiente cunoștințe despre documentarea standardelor de rețea și determinarea nevoilor,
- Având cunoștințe despre testele de penetrare și stres, criptare, firewall, sisteme de prevenire a intruziunii, sisteme de scanare a vulnerabilităților și procese și tehnologii de securitate similare
- Cisco, HP, Brocade, Alcatel, Enterasys, Huawei etc. am lucrat cu produse.
- Biblioteca de infrastructură a tehnologiei informației (ITIL),
- Să aibă cunoștințe și experiență în sistemele de operare Linux și Windows,
- ISO / IEC 27002,
- Hacker etic certificat (CEH),
- Cisco Certified Network Professional (CCNP),
- HP Master Accredited Solutions Expert (MASE),
- Check Point Certified Security Master (CCSM),
- Check Point Managed Security Expert (CCMSE),
- Expert certificat de securitate (CCSE),
- MCSE: platformă cloud și infrastructură,
- MCSA: Windows Server 2016,
- MCITP: Administrator Enterprise,
- MCITP: Administrator de server.

B.2 Dezvoltator de software (2 persoane - cu normă întreagă - de 3 ori plafonul lunar al taxei contractuale brute)
a) Având cel puțin 5 (cinci) ani de experiență profesională cu tehnologii .NET (C # sau Visual Basic.NET),
b) Cel puțin 3 ani de experiență în dezvoltarea de produse software Microsoft Enterprise și baza de date Microsoft (Visual Studio, .NET Framework, MS SQL, IIS, Entity Framework, WCF, LinQ, WPF),
c) Să aibă cunoștințe și experiență în arhitectura software-ului Enterprise, modelele de proiectare a întreprinderii și programarea orientată pe obiecte,
d) Dezvoltarea aplicațiilor folosind limbajul de interogare T-SQL cu baza de date Microsoft SQL,
De preferat, aveți următoarea experiență și certificate:
- A absolvit comunicarea vizuală a universităților, proiectarea grafică, producția de filme de animație, cinematografia de televiziune sau departamentele conexe au absolvit sau au urmat cursuri la nivel de licență;
- Abilitatea de a utiliza toate sau câteva dintre programele Adobe After Effect, Anime Studio Pro, Premiere, Illustrator, InDesign și Photoshop,
- animație 2D / 3D,
- Să aibă cunoștințe și experiență în dezvoltarea aplicațiilor cu mai multe straturi, a serviciilor Windows și a serviciilor web (SOAP, WCF, REST),
- Cunoașterea ciclului de viață al dezvoltării software-ului, a dezvoltării software-ului sigur și a proceselor de gestionare a software-ului,
- Cunoștințe și experiență în analiza și proiectarea orientată pe obiecte,
- Având cunoștințe și experiență în proiectarea bazelor de date, optimizare și îmbunătățirea performanței,
- Având cunoștințe și experiență în versiuni pentru Microsoft Team Foundation Services (TFS) și CI-CD (Continuous Integration-Continuous Delivery),
- Să aibă cunoștințe și experiență în metodologii de dezvoltare software Agile,
- Experimentat în dezvoltarea de aplicații pentru dispozitive mobile (Android, iOS),
- Având cunoștințe și experiență în tehnologiile de dezvoltare frontend (JQuery, VueJS, AngularJS sau ReactJS) și elemente de proiectare (CSS, HTML),
- Să aibă cunoștințe și experiență în testarea unității
- MCSA (Microsoft Certified Solutions Associate): aplicații web,
- MCSD (Microsoft Certified Solutions Developer): App Builder,
- MCSD (Microsoft Certified Solutions Developer): aplicații web,
- MCSD (Microsoft Certified Solutions Developer): Managementul ciclului de viață al aplicațiilor.

B.3 Specialist de sistem (1 persoană - cu normă întreagă - plafon de taxă brută lunară de contract de 3 ori)
După ce a lucrat cel puțin 5 (cinci) ani în unități de prelucrare a datelor la scară largă (sectorul public sau privat) ca angajat al instituției sau ca consultant în aceste instituții,
a) Active Directory, DNS, DHCP, WSUS, File Server, probleme de autorizare de certificare, instalare, configurare și experiență de rezolvare a problemelor,
b) Să aibă cunoștințe despre monitorizarea și configurarea întreținerii pe serverele Microsoft Windows (2012, 2012 R2, 2016),
c) Cunoașterea clusterului de basculare și a configurațiilor Always-on,
De preferat, aveți următoarele certificate,
- Experiență în platformele de virtualizare Microsoft Hyper-V sau VMware,
- Experiență în configurarea și gestionarea clusterelor de servere fizice și virtuale,
- Experiență în instalarea, configurarea și depanarea sistemelor Microsoft SCOM 2012 și SSCM 2012 și superioare,
- Cunoștințe și experiență bune despre scripturile Powershell,
- Experiență în sisteme de stocare a datelor (cel puțin unul dintre produsele EMC și HP 3PAR), sisteme de backup de date și switch-uri SAN,
- Experiență în replicare și backup (Veeam sau DPM),
- Să aibă cunoștințe și experiență în crearea specificațiilor tehnice,
- Experiență în sisteme de continuitate a activității,
- Experiență în instalarea, configurarea și depanarea Microsoft Service Manager 2012 și a sistemelor superioare,
- Experiență în instalarea, configurarea și depanarea Microsoft Orchestrator 2012 și a sistemelor superioare,
- Experiență în instalarea, configurarea și depanarea Microsoft Skype for Business Server,
- Experiență în instalarea, configurarea și depanarea Microsoft Exchange 2013 și a sistemelor superioare,
- Având cunoștințe despre testele de penetrare și stres, criptare, firewall, sisteme de prevenire a intruziunii, sisteme de scanare a vulnerabilităților și procese și tehnologii de securitate similare
- Biblioteca de infrastructură a tehnologiei informației (ITIL),
- Experiență în rezolvarea problemelor, îmbunătățirea performanței, securitate, analiza jurnalelor în medii de server fizice și virtuale Linux,
- ISO / IEC 27002,
- Hacker etic certificat (CEH),
- MCSE: platformă cloud și infrastructură,
- MCSA: Windows Server 2016,
- MCITP: Administrator Enterprise,
- MCITP: Administrator de server.

B.4 Specialist de sistem (3 persoană - cu normă întreagă - plafon de taxă brută lunară de contract de 2 ori)
După ce a lucrat cel puțin 3 (trei) ani în unități de prelucrare a datelor la scară largă (sectorul public sau privat), ca angajat al instituției sau ca consultant în aceste instituții,
a) Active Directory, DNS, DHCP, WSUS, File Server, probleme de autorizare de certificare, instalare, configurare și experiență de rezolvare a problemelor,
b) Să aibă cunoștințe despre monitorizarea și configurarea întreținerii pe serverele Microsoft Windows (2012, 2012 R2, 2016),
c) Cunoașterea clusterului de basculare și a configurațiilor Always-on,

De preferință, având următoarea experiență și certificate,
- Experiență în platformele de virtualizare Microsoft Hyper-V sau VMware
- Experiență în configurarea și gestionarea clusterelor de servere fizice și virtuale,
- Experiență în instalarea, configurarea și depanarea sistemelor Microsoft SCOM 2012 și SSCM 2012 și superioare,
- Cunoștințe și experiență bune despre scripturile Powershell,
- Experiență în sisteme de stocare a datelor (cel puțin unul dintre produsele EMC și HP 3PAR), sisteme de backup de date și switch-uri SAN,
- Experiență în replicare și backup (Veeam sau DPM),
- Să aibă cunoștințe și experiență în crearea specificațiilor tehnice,
- Experiență în sisteme de continuitate a activității,
- Experiență în instalarea, configurarea și depanarea Microsoft Service Manager 2012 și a sistemelor superioare,
- Experiență în instalarea, configurarea și depanarea Microsoft Orchestrator 2012 și a sistemelor superioare,
- Experiență în instalarea, configurarea și depanarea Microsoft Skype for Business Server,
- Experiență în instalarea, configurarea și depanarea Microsoft Exchange 2013 și a sistemelor superioare,
- Să aibă informații despre infiltrare și teste de stres, criptare, firewall, sisteme de prevenire a intruziunilor, sisteme de scanare a vulnerabilităților și procese și tehnologii de securitate similare.
- Biblioteca de infrastructură a tehnologiei informației (ITIL),
- Experiență în rezolvarea problemelor, îmbunătățirea performanței, securitate, analiza jurnalelor în medii de server fizice și virtuale Linux,
- ISO / IEC 27002,
- Hacker etic certificat (CEH),
- MCSE: platformă cloud și infrastructură,
- MCSA: Windows Server 2016,
- MCITP: Administrator Enterprise,
- MCITP: Administrator de server.

B.5 Dezvoltator de software (7 persoane - cu normă întreagă - de 2 ori plafonul lunar al taxei contractuale brute)
a) Având cel puțin 3 (trei) ani de experiență profesională cu tehnologii .NET (C # sau Visual Basic.NET),
b) Cel puțin 3 ani de experiență în dezvoltarea de produse software Microsoft Enterprise și baza de date Microsoft (Visual Studio, .NET Framework, MS SQL, IIS, Entity Framework, WCF, LinQ, WPF),

De preferat, aveți următoarea experiență și certificate:
- A absolvit comunicarea vizuală a universităților, proiectarea grafică, producția de filme de animație, cinematografia de televiziune sau departamentele conexe au absolvit sau au urmat cursuri la nivel de licență;
- Abilitatea de a utiliza toate sau câteva dintre programele Adobe After Effect, Anime Studio Pro, Premiere, Illustrator, InDesign și Photoshop,
- animație 2D / 3D,
- Să aibă cunoștințe și experiență în arhitectura software a întreprinderilor, modelele de proiectare a întreprinderilor și programarea orientată pe obiecte,
- Să aibă cunoștințe și experiență în dezvoltarea aplicațiilor cu mai multe straturi, a serviciilor Windows și a serviciilor web (SOAP, WCF, REST),
- Să aibă cunoștințe și experiență în ciclul de viață al software-ului și dezvoltarea sigură a software-ului,
- Cunoștințe și experiență în analiza și proiectarea orientată pe obiecte,
- Având cunoștințe și experiență în proiectarea bazelor de date, optimizare și îmbunătățirea performanței,
- Dezvoltarea unei aplicații folosind baza de date Microsoft SQL și limbajul de interogare a limbajului T-SQL,
- Având cunoștințe și experiență în versiuni pentru Microsoft Team Foundation Services (TFS) și CI-CD (Continuous Integration-Continuous Delivery),
- Să aibă cunoștințe și experiență în metodologii de dezvoltare software Agile,
- Cunoașterea ciclului de viață al dezvoltării software-ului și a proceselor de inginerie software / gestionare software,
- Experimentat în dezvoltarea de aplicații pentru dispozitive mobile (Android, iOS),
- Având cunoștințe și experiență în tehnologiile de dezvoltare frontend (JQuery, VueJS, AngularJS sau ReactJS) și elemente de proiectare (CSS, HTML),
- Să aibă cunoștințe și experiență în testarea unității.
- MCSA (Microsoft Certified Solutions Associate): aplicații web,
- MCSD (Microsoft Certified Solutions Developer): App Builder,
- MCSD (Microsoft Certified Solutions Developer): aplicații web,
- MCSD (Microsoft Certified Solutions Developer): Managementul ciclului de viață al aplicațiilor.

2. FORMA DE APLICARE, LOCUL ȘI DATA
Cererile de examen vor începe joi, 2 ianuarie 2020 și se vor încheia joi, 16 ianuarie 2020 la ora 18.00. Cererile trebuie depuse la Minister. https://sinav.mfa.gov.tr/ va fi făcut electronic prin intermediul site-ului web. Informațiile necesare pentru aplicarea și exemplele de documente care trebuie transmise electronic sunt enumerate la articolul 3. Nu vor fi acceptate cererile care nu îndeplinesc condițiile menționate în reclama și cererile făcute prin poștă, e-mail sau în persoană.

3. DOCUMENTE ȘI CALIFICĂRI NECESARE PENTRU APLICARE
a) Fotografie (JPG, JPEG - rezoluție 600 × 800) și CV,
b) scorul KPSSP3 (dacă scorul KPSSP3 nu este disponibil, acesta va fi evaluat ca 70 (șaptezeci)),
c) scorul YDS / e-YDS sau echivalentul punctajului YDS al examenelor de limbi internaționale determinate de OSYM (va fi evaluat ca 0 (zero) dacă nu este disponibil punctajul în limbi străine),
d) Diploma de licență sau de master sau certificatul de absolvire care poate fi obținut prin e-guvernare (certificat de echivalență de diplomă a celor care au terminat studiile în străinătate),
e) Un document cu un cod de verificare de la guvern care să indice că și-a făcut, amânat sau scutit serviciul militar pentru candidații bărbați,
f) Un document care dovedește că cunoaște cel puțin două dintre limbajele de programare actuale menționate în condiții generale (e) (transcriere aprobată, certificat etc.),
g) În evaluarea certificatelor de experiență profesională, numai serviciile după absolvire vor fi luate în considerare și pe lângă certificatele de experiență, în funcție de natura locului de muncă:
- defalcarea serviciului SGK pentru perioadele lucrate în sectorul privat,
- Documentele care vor fi obținute de la instituție pentru perioadele lucrate în instituțiile publice vor fi, de asemenea, încărcate în sistem.
- Documentele care arată cerința necesară de experiență profesională vor fi aprobate de managerii afiliați la locurile de muncă în care se desfășoară serviciul / proiectul în acest domeniu, alți manageri care lucrează împreună în respectivele servicii / proiecte sau cel puțin una dintre unitățile relevante de resurse umane.
- Informațiile despre telefon, e-mail și adresă accesibile și informații despre poziție ale persoanelor care semnează documentele care arată experiența profesională necesară trebuie, de asemenea, să fie incluse în același document. În cazul în care comisia de evaluare a cererii dorește să verifice exactitatea informațiilor și documentelor furnizate, va putea contacta persoane reale și / sau juridice care au aprobat aceste informații și documente. Dacă acuratețea informațiilor și documentelor furnizate nu este confirmată, experiența candidatului nu va fi luată în considerare.
- Cel puțin documentele care arată cerința de experiență profesională specificată în condițiile speciale pentru posturile solicitate; Ar trebui să conțină informații detaliate, cum ar fi informații de teren despre pozițiile solicitate, serviciile / proiectele lucrate și sfera acestor servicii / proiecte, tehnologiile utilizate în proiecte, perioadele de lucru.
h) Toate certificatele încărcate în sistem de candidații care au dreptul de a susține examenul oral/practic vor fi verificate de către Ministerul nostru cu metodele de consultare a validității certificatelor stabilite de instituția emitentă. Este responsabilitatea candidatului să furnizeze informații și documente precum numărul certificatului, adresele de solicitare și verificare, parola de solicitare pentru a verifica certificatele prezentate. În cazul în care valabilitatea certificatului nu poate fi confirmată cu informațiile și documentele furnizate, certificatul menționat nu va fi luat în considerare.

4. EVALUAREA APLICĂRILOR ȘI ANUNȚAREA REZULTATELOR
a) O listă separată va fi pregătită pentru fiecare poziție pornind de la cel mai mare punctaj, pe baza sumei de șaptezeci la sută din scorul KPSSP3 (70%) și treizeci la sută din scorul în limba străină (30%) de la solicitanții care îndeplinesc cerințele generale și speciale și aplicate în mod corespunzător.
b) Pornind de la cel mai mare punctaj, cel mult 10 ori candidatul va fi invitat la examenul oral / practic pentru fiecare titlu.
c) În cazul în care există mai mulți candidați cu același punctaj pe ultimul loc printre candidații care sunt eligibili să susțină examenul oral/practic, toți acești candidați vor fi acceptați la interviu.
d) Lista candidaților care au dreptul de a susține examenul oral/practic www.mfa.gov.t este vor fi anunțate pe site-ul web și nu vor fi notificate candidaților.
e) Din orice motiv, în cazul în care funcțiile declarate vacante din motive ca de a nu se aplica la una dintre posturile anunțate, nu se aplică cât mai multe număr de posturi declarate, cereri nevalide sau nu au un număr suficient de candidați ca rezultat al examinării, Ministerul este eligibil pentru astfel de funcții. are dreptul de a transfera ceea ce văd.

5. FORMA ȘI SUBIECTELE EXAMENULUI
a) Examenul se va susține oral / practic. Subiectele de examinare orală / practică sunt subiectele menționate la litera (e) și litera (b) din articolul 1. A XNUMX. din articolul XNUMX în conformitate cu pozițiile solicitate.
b) La examen, candidații trebuie să poarte un document de identificare foto (carte de identitate, permis de conducere sau pașaport) pentru a fi utilizat pentru identificare. În caz contrar, candidații nu vor fi admiși la examen.

6. EXAMEN LOC, ISTORIE ȘI EVALUARE
a) Examenul oral / practic va fi evaluat la peste 100 (o sută) de puncte complete, iar candidații care obțin un punctaj de 70 (șaptezeci) sau mai mult vor fi considerați de succes.
b) Clasarea succesului examenului va fi stabilită pornind de la candidatul cu cel mai mare punctaj, care este considerat de succes ca rezultat al rezultatelor orale / practice.
c) Examen oral / practic În perioada 10-21 februarie 2020, Ministerul Afacerilor Externe al Turciei; Sadik Ahmet Cad. Nr.8, Balgat / Ankara.
d) Candidații care vor fi chemați la examenul oral/practic trebuie să aducă la ei 2 exemplare ale fișei de cercetare arhivă și investigație de securitate. (Formularul menționat mai sus poate fi descărcat electronic din anunțul celor care au dreptul să susțină examenul oral/practic)

7. ANUNȚAREA REZULTATELOR ȘI PORNIREA OBIECTULUI
a) Lista candidaților supleanți și supleanți care trebuie determinați în ordinea succesului pentru fiecare post www.mfa.gov.t este va fi anunțat pe site-ul web.
b) Candidații notificați vor fi notificați prin poștă în termen de 5 (cinci) zile lucrătoare de la data anunțării la adresele indicate în modulul de candidatură al candidaților inițiali enumerați în listă. și depune documentele necesare.
c) Un candidat care nu se aplică în termen de 10 (zece) zile lucrătoare de la data notificării, nu începe lucrul la data specificată în contract sau nu depășește 15 (cincisprezece) zile de la expirarea acestei perioade și nu reușește să declare o scuză rezonabilă, dovedită prin certificat, se consideră că a renunțat la dreptul său. .
d) Principiile menționate mai sus se aplică procedurilor pentru începerea angajării candidaților înlocuiți care sunt anunțați în locul candidaților nominalizați sau renunțați.
e) Contractele pot fi încheiate cu solicitanții care au succes în urma examinării orale / practice, cu condiția ca investigațiile de securitate să fie încheiate pozitiv și să fie prezentat raportul consiliului medical primit de la spitalul cu drepturi depline.
f) Dintre cei care promovează examenul oral/practic, examenele celor cărora li se constată că au făcut declarații false în actele de înscriere vor fi considerate nule și nu se va încheia niciun contract. Chiar dacă le sunt încheiate contractele, acestea sunt anulate. Împotriva acestor persoane se face plângere penală la Procuratura Generală.

8. TAXE DE CONTRACT

* Taxa contractuală brută lunară este rezultatul înmulțirii plafonului salariilor contractuale înmulțit cu multiplii plafonului salariului brut contractat la rubrica TERMENE SPECIALE pentru cei angajați în conformitate cu articolul 657 litera (B) din Legea funcționarilor publici nr. 4. Cu toate acestea, Autoritatea este autorizată să emită și să efectueze plăți sub limita plafonului.

Pentru solicitări suplimentare de informații, este posibil să contactați Ministerul la următoarele adrese, e-mail și numere de telefon:

Republica Turcia Ministerul Afacerilor Externe Direcția generală a serviciilor de management Director general asistent personal
Dr. Sadik Ahmet Cad. Nr. 8 (blocul 4 etajul XNUMX) Balgat / Ankara
E-mail: perd.ih@mfa.gov.tr
Tel: (312) 2921440
(312) 2922262
(312) 2927193

Pentru detalii despre reclama CLICK AICI