TÜBİTAK își construiește strategia de bază pentru viitor pe cunoștințe calificate și persoane calificate, concentrată pe obiectivele naționale în ecosistemul de cercetare, dezvoltare tehnologică și inovație.
TUBITAK încurajează și sprijină oamenii din fiecare grup de vârstă de la o vârstă fragedă, pe baza înțelegerii că cea mai importantă resursă a unei țări este, în general, omul și mai ales oamenii de știință. În această direcție, este important să achiziționați creierele tinere la începutul producției de tehnologie pentru ca mișcarea tehnologiei naționale și interne a țării noastre să aibă succes.
Astfel, vor fi angajați cercetători candidați cu timp parțial.
Pentru detalii despre reclama CLICK AICI
Angajarea unui cercetător candidat cu normă parțială, cu infrastructura de cercetare, capacitatea și capacitatea instituției noastre, pentru a pregăti personal calificat de cercetare și dezvoltare în numele țării noastre prin angajarea de studenți cu fracțiune de normă la universități, pentru a le permite studenților să își exercite profesia cât timp sunt încă studiază și să ofere un loc de muncă cu normă întreagă în Instituția noastră. Are ca scop aducerea candidaților cercetători care pot lucra ca studenți la Instituția noastră în timp ce sunt studenți.
Potrivit anunțului instituției publicat în Monitorul Oficial, cererile de recrutare de personal pot fi depuse prin intermediul Sistemului de Cerere de locuri de muncă TÜBİTAK „kariyer.tubitak.gov.tr” până pe 5 februarie. 7 personal de proiect cu jumătate de normă care urmează să fie recrutat vor fi repartizați la TÜBİTAK SAGE.
Condițiile și procesele necesare pentru aplicații vor fi publicate pe site-ul oficial al TUBITAK (www.tubitak.gov.tr), precum și pe site-urile Ministerului Familiei, Muncii și Serviciilor Sociale și Agenției Turciei pentru Ocuparea Forței de Muncă.
Fii primul care comenteaza