În total, 6 de cadre, dintre care 8 de psihologi, 140 medici veterinari și 7 ingineri, vor fi recrutați pentru posturile de clasa a VI-a-VIII-a prin examen oral pentru instituția penitenciară și direcțiile de probațiune din cadrul Direcției Generale a Penitenciarelor și Penitenciarelor. Provinciile și cotele care urmează să fie recrutate sunt enumerate în Anexa-5.
Pentru detalii despre reclama CLICK AICI
CONDIȚII DE APLICARE
În conformitate cu Legea funcționarilor publici nr. 657 și cu Regulamentul privind examinarea, numirea și mutarea funcționarilor publici al Ministerului Justiției, candidații trebuie să îndeplinească următoarele condiții.
a) a fi cetățean turc,
b) Chiar dacă au trecut perioadele specificate la articolul 53 din Codul penal turc; infractiuni contra securitatii statului, infractiuni contra ordinii constitutionale si a functionarii prezentului ordin, delapidare, estorcare, dare de mita, furt, inselaciune, fals, abuz de incredere, frauda A nu fi condamnat pentru faliment, trusament de licitatie, trusament de performanta , spălarea valorilor proprietății rezultate din infracțiune sau contrabandă,
c) Pentru candidații de sex masculin, să nu aibă vreun serviciu militar, să nu aibă vârsta militară, să fi făcut serviciul militar activ dacă au vârsta militară sau să fie amânați sau transferați în clasa de rezervă;
d) Un rezultat pozitiv al investigației de securitate, (Investigația de securitate și cercetarea arhivei vor fi efectuate pentru candidații care au reușit ca rezultat al examenului oral.)
e) nu are o boală psihică sau un handicap fizic care să-l împiedice să-și îndeplinească în mod continuu atribuțiile de serviciu; nu există strabism, orbire, șchiopătură, pierderea auzului, trăsături faciale fixe, deficiență a membrelor, bâlbâială și obstacole similare; Să se documenteze cu un raport al consiliului de sănătate pe care îl vor primi de la spitalele de stat cu drepturi depline afiliate Ministerului Sănătății, (raportul consiliului de sănătate va fi solicitat candidaților care au reușit ca urmare a examenului oral.)
Metoda și durata de aplicare
a) Candidații își pot depune candidaturile în perioada 03.01.2022 – 17.01.2022 prin e-Guvernare, conectându-se prin intermediul Ministerului Justiției – Career Gate Public Recruitment sau Career Gate (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr), adresa e-Guvernment. Ei vor face acest lucru utilizând ecranul de solicitare a unui loc de muncă, care va fi activ în starea în intervalul de date al cererii. Cererile depuse personal sau prin poștă nu vor fi acceptate.
b) Candidații pot aplica pentru un singur titlu dintre posturile anunțate.
c) Starea educațională a candidaților, scorul KPSSP2020 3 prin serviciile web ale Sistemului Informațional de Învățământ Superior; Președinția Centrului de Măsurare, Selecție și Plasare (ÖSYM) va fi preluată prin intermediul serviciilor web. Întrucât informațiile despre educație din Sistemul Informațional al Învățământului Superior vor fi luate în considerare la etapa de aplicare, candidații care nu au informații de absolvire pe e-Guvernare trebuie să-și actualizeze informațiile de absolvire, care nu sunt pe e-Guvernare, de la universități. au absolvit, astfel încât să nu experimenteze victimizarea în timpul aplicării. Candidații care aplică cu un alt tip de punctaj, altul decât cel KPSSP3 specificat în anunț, nu vor fi evaluați. Responsabilitatea în această problemă aparține candidatului însuși.
d) Informațiile privind e-Guvernarea vor fi luate în considerare în faza de examinare preliminară. Candidații care sunt scutiți de serviciul militar sunt obligați să încarce certificatul de scutire sau raportul consiliului de sănătate, documentul care să ateste că au fost plasați în programul relevant de către ÖSYM pentru candidații care au absolvit Republica Turcă a Ciprului de Nord și acte de echivalare pentru candidații care au absolvit instituții de învățământ superior din străinătate. Originalele documentelor încărcate în sistem pot fi solicitate de la candidați atunci când este necesar.
e) După finalizarea procesului de aplicare, candidații trebuie să verifice dacă cererea lor a fost finalizată pe ecranul „Aplicațiile mele”. Orice aplicație care nu afișează „Aplicație primită” pe ecranul „Aplicațiile mele” nu va fi evaluată. Responsabilitatea în acest sens revine solicitantului. Dacă candidații doresc să-și anuleze aplicațiile, își pot anula aplicațiile în perioada de aplicare prin e-Guvernare sau Career Gate.
f) Se vor întreprinde acțiuni în justiție împotriva celor care dau documente false sau fac o declarație, iar dacă numirea lor se face, numirea lor va fi anulată și dacă administrația a plătit o taxă, această sumă va fi compensată cu dobânda legală a acesteia.
Fii primul care comenteaza