Direcția Generală pentru Siguranța Coastelor pentru recrutarea a 35 lucrători continui

Direcția Generală Siguranță Coastă
Direcția Generală Siguranță Coastă

Direcția Generală de Siguranță Coastă a anunțat că va angaja 35 de muncitori. Termenul limită pentru aplicare este 5 martie 2022.

Pentru detalii despre reclama CLICK AICI

Potrivit anunțului publicat în Monitorul Oficial, cererile la reclame se vor face prin intermediul Agenției pentru Ocuparea Forței de Muncă din Turcia. Anunțurile vor fi publicate pe site-ul Agenției Turciei pentru Ocuparea Forței de Muncă, esube.iskur.gov.tr/Istihdam/AcikIsIlanAra.aspx.

Aplicațiile candidaților care nu îndeplinesc condițiile de înscriere anunțate în listele de candidați transmise instituției noastre vor fi considerate nevalide.

Aplicațiile către organizația noastră sunt nevalide. Cererile pot fi făcute prin intermediul site-ului web al Agenției Turciei pentru Ocuparea Forței de Muncă în timpul procesului de aplicare sau mergând personal la Centrele de Servicii ale Agenției Turciei pentru Ocuparea Forței de Muncă.

Locul, ora și data examenului oral/interviului vor fi anunțate separat de către Agenția de Ocupare a Forței de Muncă din Turcia după primirea listelor finale.

Subiectele de examen și punctajul pentru Gemici și Yagci sunt prezentate mai jos.

Constituția Turciei (20 de puncte)

Principiile lui Ataturk și istoria revoluției (20 de puncte)

Sarcinile Ministerului Transporturilor și Infrastructurii și ale Direcției Generale pentru Siguranța Coastelor (20 de puncte)

Subiectele legate de măsurarea cunoștințelor și competenței profesionale (40 de puncte) sunt alcătuite dintr-un total de 100 de puncte. Pentru a fi considerată reușită la examen, media aritmetică a punctajelor acordate de membrii comisiei de examen trebuie să fie de cel puțin 60. Scorul de succes al candidaților ca bază a sarcinii; Se va determina prin luarea mediei aritmetice a punctajului la examenul oral realizat de instituție și a punctajului KPSS și va fi anunțat pe site-ul instituției. În cazul în care punctele de succes ale candidaților sunt aceleași cu baza de numire, se acordă prioritate celui cu scorul KPSS mai mare. Pentru a fi considerați reușiți la examen pentru toți candidații care nu necesită KPSS, media aritmetică a punctajelor acordate de membrii consiliului de administrație la examenul oral trebuie să fie de cel puțin 60. Pentru acești candidați, rezultatul examenului oral (interviul) constituie punctajul de succes care stă la baza numirii. Pornind de la cel mai mare punctaj de succes, se va determina numărul candidaților principali care urmează a fi numiți și candidații de rezervă cât și numărul candidaților inițiali. Listele candidaților principali și supleanți vor fi anunțate pe site-ul instituției și nu se va face nicio notificare scrisă separată candidaților de pe listă.

Fii primul care comenteaza

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată.


*