Anexa 657 la „Principiile privind angajarea personalului contractat” anexată la Hotărârea Consiliului de Miniștri din 4 și cu numărul 06.06.1978/7, în vederea angajării diferitelor unități ale Rectoratului Universității Pamukkale în conformitate cu paragraful B al articolului 15754 din 2 si pentru a-si suporta cheltuielile de la bugetul special.Conform alin.(b) al art.2022, vor fi recrutati 405 de personal contractat pentru titlurile mai jos, pe baza punctajului grupei KPSS (B) pentru anul XNUMX (excluzând titlul de farmacist) fără examen scris sau oral.

Pentru detalii despre reclama CLICK AICI

CONDIȚII GENERALE

1- Să fii cetățean al Republicii Turcia.

2- Să îndeplinească condițiile generale prevăzute la articolul 657 din Legea funcționarilor publici nr. 48.

3- Fără a aduce atingere prevederilor art. 657 din Legea nr. 53, să nu aibă o boală fizică sau psihică care să-l împiedice să-și îndeplinească în mod continuu atribuțiile.

4- Nu pot aplica cei care au fost concediați din serviciul public prin diverse decrete-lege și cei cărora li s-a refuzat repunerea în funcție.

5- Să nu fie angajat în serviciul militar sau să nu aibă vârsta militară, să fi efectuat sau amânat serviciul militar activ dacă a împlinit vârsta militară, sau să fie trecut în clasa de rezervă, să fi făcut serviciul militar sau să fie scutite.

6- Să aibă un document de rezultat al examenului 2022 KPSS (B) grup (KPSS(P3), KPSS (P93), KPSS(P94)).

7- Să nu primească pensie de pensionare sau limită de vârstă de la nicio instituție de securitate socială.

8- Nu am o situație care să mă împiedice să lucrez la datorie.

9- Persoanele angajate pe bază de contract în temeiul art. 657/B din Legea funcționarilor publici nr. 4, dacă contractul lor este reziliat de către instituțiile lor din cauza încălcării contractului de prestare servicii sau dacă reziliază contractul unilateral în perioada contractuală, cu excepția excepțiilor stabilite prin hotărârea Consiliului de Miniștri, 1 (unu ) nu poate fi încadrat în posturile de personal contractat ale instituțiilor decât dacă a trecut anul.

10- În temeiul articolului adițional 6 din Principiile privind angajarea personalului contractat, contractul de prestări servicii se reziliază unilateral de către instituție în situația în care „ulterior se înțelege că nu deține nici una dintre calificările necesare pentru angajare, iar ulterior pierde oricare dintre calificările necesare pentru angajare…”.

11- Conform „Legii Investigației Securității și Cercetării Arhivelor” publicată în Monitorul Oficial din 17.04.2021 și cu numărul 31457, se va efectua o cercetare arhivistică asupra candidaților care au dreptul la contract, și a candidatului care va semna contractul. va fi contactat pe baza rezultatelor cercetării arhivei.

FORMA DE APLICARE, LOCUL ȘI ORA

Cererile vor fi făcute personal la Departamentul de Personal al Rectoratului din campusul Kınıklı al Universității noastre, iar cererile trimise prin poștă nu vor fi acceptate. Candidații care nu pot aplica personal se vor putea depune cu o împuternicire ce va fi dată prin notar public (cu excepția celor care solicită titlul de protecție și securitate). Din nou, în momentul aplicării, locul de muncă preferat al candidatului și titlul pe care îl va alege vor fi pe propria răspundere. Candidații pot candida doar pentru unul dintre posturile anunțate și nu pot aplica pentru mai multe posturi.

Date personale de aplicare:
Data de început: 13.04.2023 Început Lucrări
Data de încheiere: 05.05.2023 Sfârșitul lucrărilor