CER Grupul de gestionari a resurselor umane 111. Întâlnire: Comunitatea Europeană a Căilor Ferate și a Infrastructurii (CER) Managerii Resurselor Umane Grupa 111. Întâlnirea 30-31 a avut loc la Antalya / Kemer în octombrie 2014.
Membrii entității noastre, unul dintre grupurile de lucru ale site-ului CER în cazul în care managerii CE resurse umane au spus că o reuniune de transport urban dialog social al grupului, adaptabilitatea-interoperabilitatea, oportunități de angajare egală, poziția de notificare și CE a Comisiei Europene pentru ea privind dialogul social al Uniunii Europene, Turcia dialogul social, principalii indicatori de performanță a resurselor umane, responsabilitatea socială a întreprinderilor, 4. Pachetul feroviar, aspecte sociale ale raportului grupului de lucru privind protecția personalului, directiva mecanicistă.
Ședința a fost prezidată de Libor LOCHMAN, director executiv al CER. Tetas care a participat la reuniunea de Resurse Umane Departamentul Vice President Mustafa Gediz și situat în Namik Namal agendei „Obiectivele TCDD Project-2023“, „Probleme de Resurse Umane TCDD Structura și problemele sociale“ și „Dialog Social în Turcia“, făcând prezentările și au răspuns la întrebările participanților.
Reuniunea a fost reprezentată de Departamentul pentru Resurse Umane și Departamentul pentru Relații Externe, Căile Ferate din Franța (SNCF), Căile Ferate Germane (DB), Societatea Căilor Ferate din Japonia (JR EAST), Căile Ferate Lituaniene (LG) ), Compania feroviară feroviară austriacă (ÖBB-Holding), Compania feroviară feroviară din Republica Cehă (SŽDC), Compania feroviară de transport feroviar Cehia (ČD Cargo), Slovacia Compania feroviară feroviară (ŽSR), Slovacia Compania feroviară de transport feroviar ZSSK, Reprezentanți ai CFL), Căile Ferate din Serbia (ZS) și Asociația companiilor operatorilor de tren (ATOC) au participat.
În seara primei zile a întâlnirii, a fost oferită o cină oficială participanților în numele organizației noastre.
Fii primul care comenteaza