Ministerul Tineretului și Sportului va recruta 12 personal IT contractat

Ministerul Tineretului și Sportului să recruteze personal contractat
Ministerul Tineretului și Sportului

Pentru posturile de personal informatic contractat vacante care urmeaza a fi incadrate in organizatia centrala a Ministerului Tineretului si Sportului, in cadrul prevederilor Anexei 375 din Decretul Lege nr. Personalul informatic din unitățile de prelucrare a informațiilor la scară largă ale instituțiilor și organizațiilor publice, 6 Șaptezeci la sută (2022%) din scorul KPSS B grupa P3 în anul 70 și scorul obținut la Examenul de competență în limbi străine (YDS) în limba engleză sau alte examene de limbă străină susținute în această limbă și acceptate de Consiliul Învățământului Superior.Conform ordinului se va face pe baza sumei a treizeci la sută (30%) din punctajul echivalent YDS, începând de la candidatul cu cel mai mare punctaj pt. pentru fiecare post, de cinci (5) ori numărul de posturi vacante anunțate, candidații vor fi invitați la douăsprezece (douăsprezece) ( 12) Personal IT contractat pentru a fi recrutat este fierbinte.

Pentru detalii despre reclama CLICK AICI

Candidații trebuie să îndeplinească următoarele condiții începând cu ultima zi de înscriere.

CERINȚE GENERALE DE APLICARE

a) Sa indeplineasca conditiile prevazute la art. 657 din Legea functionarilor publici nr. 48,

b) A absolvi departamentele de inginerie computerizată, inginerie software, inginerie electrică, inginerie electronică, inginerie electric-electronică și inginerie industrială a facultăților sau instituțiilor de învățământ superior a căror echivalență a fost acceptată de Consiliul învățământului superior,

c) Departamentele de inginerie ale facultăților care furnizează studii de patru ani, altele decât cele specificate la litera (b), departamentele de știință-literatură, științe ale educației și educației, departamente care asigură educație pe computere și tehnologie, statistici, matematică și fizică departamente sau cămine, a căror echivalență a fost acceptată de Consiliul Învățământului Superior (Absolvenții departamentelor menționate în această secțiune pot aplica numai pentru posturi de până la dublul plafonului lunar al taxei contractuale brute.)

d) Să aibă cel puțin 3 (trei) ani de experiență profesională în software, proiectarea software și dezvoltarea și managementul acestui proces, sau în instalarea și managementul sistemelor de rețea la scară largă, de cel puțin 5 (trei) ani pentru cei care nu va depăși de două ori plafonul salarial, și cel puțin 657 (cinci) ani pentru alții, (La determinarea experienței profesionale; perioada de serviciu documentată ca Personal IT în sectorul privat supus Instituției de Asigurări Sociale și personal permanent sub rezerva 4 sau servicii contractate care fac obiectul Legii nr.
e) să documenteze că cunoaște cel puțin două dintre limbajele de programare actuale, cu condiția să aibă cunoștințe despre hardware-ul perifericelor computerului și despre gestionarea și securitatea rețelei stabilite;

f) să nu aibă un obstacol în a lucra cu normă întreagă,

g) să nu aibă o problemă de sănătate care să-i împiedice să își îndeplinească sarcinile în mod continuu,

h) Cu calificările cerute de serviciu, judecată, reprezentare, urmărirea noilor tehnologii, învățare și cercetare, învățare și autodezvoltare rapidă, gândire analitică, predispoziție la lucru în echipă și abilități ridicate de comunicare, ține pasul cu ritmul de lucru aglomerat și stresant; și documentarea (documentarea) pentru a avea abilități de documentare acordând importanță acesteia.

i) Cercetarea arhivistică are ca rezultat un rezultat pozitiv.

FORMUL DE APLICARE, LOCUL ȘI DATA

Candidații își vor depune cererile electronic prin e-Guvernare, Ministerul Tineretului și Sportului-Poarta Carierei Publice Recrutare și Poarta Carierei (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) în perioada 17 noiembrie 2022 (10.00:22) – 2022 noiembrie 17.00 (XNUMX:XNUMX) ).

Candidații vor încărca documentele specificate în titlul III- DOCUMENTE NECESARE PENTRU APLICARE, în formatul cerut, în câmpurile specificate în sistemul de aplicare.

Nu vor fi acceptate aplicațiile care nu se fac prin adresa Career Gate (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr), prin poștă sau personal, și care nu respectă principiile enunțate în acest anunț.

Candidații vor fi responsabili pentru ca procesul de aplicare să fie fără erori, complet și în conformitate cu aspectele specificate în anunț.
După încheierea cererilor, nu vor fi aduse modificări informațiilor de aplicare ale candidaților.
Candidații vor putea aplica doar pentru unul dintre posturile cu titluri diferite care îndeplinesc cerințele de aplicare.

Reclame similare

Fii primul care comenteaza

Yorumlar